职位福利
五险一金
双休
年底双薪
饭补
房补&s&5
职位详情
- 招聘人数:1-2人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 性别要求:男
- 婚况要求:不限
1、 参与营业单位年度经营计划拟定,执行与检讨评估工作绩效,并指导单位建立正确的经营理念、管理技巧与作业控制。
2、 督导营业单位经营目标的达成,协助拟定增员、选择、训练计划与活动。
3、 达成营业区(督导区)主管所指定的各项工作任务。 4、 参与培训部(室)、营业区(督导区)、营业单位培训课程的规划、执行与日常授课。
5、 协调业务员、主任与经理之间的沟通与辅导面谈。 6、 指导营业单位各项竞赛、激励活动的策划与协助执行。 7、 参与策划营业单位各项会报活动:如月会、周会、早(夕)会经营、主管会议……
任职资格
1、本科及以上学历,年龄在20-40周岁,形象气质良好;
2、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力;
3、具有良好的语言表达能力及分析判断能力;
4、有积极进取的精神及接受挑战的性格;
5、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神