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职位详情
- 招聘人数：1-2人
- 到岗时间：不限
- 年龄要求：35岁以下
- 性别要求：男
- 婚况要求：不限
岗位职责：1、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达。
2、负责公司各部门的成本控制，产品设计类相关工作。
3、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作。
4、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、绩效考核制度。
5、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等。
6、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行。
7、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划。
8、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象。
9、协助总经理开展公司相关工作。
任职资格：工作积极认真，态度端正踏实，熟悉行政人事工作。
工作时间：每天8小时，月休4天
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