职位详情
- 招聘人数：1-2人
- 到岗时间：不限
- 年龄要求：不限
- 性别要求：男
- 婚况要求：不限
岗位职责:1、 协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程; 2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料; 3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续; 4、 组织、安排应聘人员的面试; 5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续; 6、 组织、实施员工文化娱乐活动; 7、 管理公司人事的档案; 8、 协助实施员工培训活动; 9、 协助处理劳动争议; 10、 完成人力资源部经理交办的其它事项。
任职资格:
工作时间:8:30-18:00
提供(点击左侧图标查看详情)
