职位福利
五险一金
双休
周末双休
每年固定国内旅游
良好的晋升空间
职位详情
- 招聘人数:7-8人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 性别要求:女
- 婚况要求:不限
工作内容:1、人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、蓄分红、团体意外险等)
2、财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等)
3、证券业务及产品:股票、债券、基金
4、银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等
5、信托业务及产品:财产信托计划、资金信托计划
另外,每个月公司分配一批客户给我们跟踪,我们需要为这些客户办理理赔、催缴保费、领生存金等工作客户来源:客户由营销部业务员开发,因业务员离职,这些客户由我部门去跟进售后。
工资待遇:训练津贴(1000~1200/月),岗位津贴(800~1200/月),服务津贴(每服务一个客户有10元),客户交费按比例提成,职务津贴(600~2000/月),增才奖(600~1000元/人),辅导奖300元/人,养老补贴300元/月等。每次晋升,工资项目相应增加,工作越久,收入逐渐提高。
福利保障:意外保险,住院医疗,定期寿险,养老金,年终奖,国内外免费旅游等。工作时间:星期一至五早上8:30-10:30,之后时间自己安排跟踪自己的客户,工作有弹性,在家也可工作,上网也能查询到客户的状态。
新人培训:上岗前需在公司免费培训,以后还会到全国各地培训。
入职条件:公司要求22岁以上,进入社会工作两年以上,优秀者可适当放宽条件,入职前要员工做甄选测试,测试数据会传至美国并算出分数,通过者方可入职,未通过者需要等一年后再测试。
晋升制度:晋升按照公司基本法,公平公正,各职级能者居之,工作不用看任何人脸色。