职位详情
- 招聘人数:1-2人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 性别要求:女
- 婚况要求:不限
岗位基本职责:认真贯彻执行公司的经营管理方针、政策、指示、规定等,努力搞好具有特色的物业管理工作。全面负责整个物业的安全、消防、办公、行政等工作,认真完成公司交付的各项任务,完成各项目标。制定物业管理方面的管理目标和服务目标,包括制定一系列的规章制度、操作规程及服务标准,并监督贯彻执行。主持物业管理例会,听取工作汇报,布置工作任务、解决实际问题、改进管理服务方法,促进工作发展。经常巡视管理内的各物业场所及管辖内的各部门工作情况,检查服务质量,及时发现问题,积极解决问题。以身作则,关心员工,最大限度地发挥和调动全体员工的工作热情和责任感,使工作团队更具有组织力和凝聚力,并督促管理人员的日常工作,检查各项工作和落实情况,并正确评价、培训管理人员,做好人员的考核工作。任职资格:男性,35周岁以上。大学本科以上学历,物业管理等相关专业,具有物业管理经理上岗证。5年以上相关工作经验,至少二年以上相同岗位管理经验。熟悉物业管理工作流程和环节,熟悉国家相关物业管理法律法规及政策,熟悉政府部门相关事务处理流程及管理技能,并受过相关管理学、公共事件危机管理等相关培训,熟悉办公自动化软件管理,有良好的口头和书面表达能力。对物业管理中的安全、消防、办公、行政管理、客户服务等管理内容都有较深了解,并能独立开展各个部门的管理工作。有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导等能力,有较高的职业素质、责任感、良好的管理理念、服务意识;为人热忱有礼,工作仔细认真。