职位福利
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职位详情
- 招聘人数:1-2人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 性别要求:男
- 婚况要求:不限
岗位职责:一、建立档案管理1、公司资质文件存档(复印件一套,电子版一套);2、公司历年业绩的整理(包括合同、中标通知书、工程竣工验收单等)3、编制标书所需的其它材料的收集、整理;4、历年招、投标文件的整理、存档。二、信息管理1、在分管副总的领导下,全面负责项目的招投标工作;2、招标公告、招标信息的收集;3、与招投标活动有关的其它信息的收集;4、招投标工作的一切外联事物。三、标书编制1、与上级领导密切沟通,及时汇报标书制作进程、制作方案及方向,确保标书的及时性和准确性;2、与工程部和预决算主管建立良好的沟通与协调,根据掌握的信息及时修整标书;3、投标保证汇出、退回的跟进。四、投标管理1、开标时,及时记录各投标单位报价、优惠条件、质保期、等唱标内容;2、中标的经验总结与未中标的经验教训。五、合同管理1、及时汇报领导合同中的相关事项,并送至公司法务部审核及时做修改。2、合同的流程办理,及时与甲方和承包商签署盖章并存档。六、其他1、学习本行业招投标法律、法规;2、参与制定并完善公司标书制作的规范和流程,并严格执行;3、做好本职工作相关内容的保密工作;4、完成领导交付的其他工作任务
任职资格:1、3年以上相关工作经验,通信或电力类专业,大专以上学历,懂通信、电力工程施工流程2、能使用办公自动化软件及CAD制图软件,能看懂图纸并独立完成工程量计算工作3、熟悉招投标流程能独立编写商务标、技术标等,有一定的组织能力及人际交往能力,能独立外出办事。
工作时间:周一至周六