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职位详情
- 招聘人数:1-2人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 性别要求:女
- 婚况要求:不限
吃苦耐劳。活泼开朗。团队荣誉感强。执行力高。抗压能力高。愿意挑战高薪。 一、 接受营销主管的管理,对营销主管负责。 二、 着重负责业务范围内的营销和客户服务工作。 三、 参加公司培训,接受上级业务指导。 四、 执行营销计划和方案,按时完成各项指标和工作任务。 五、 每个工作日完成营销电话200个(其中新客户不少于5个)。 六、 掌握电话营销技巧,确保电话营销质量。 七、 学习网络业务知识,提高客户服务水平。 八、 参加晨会和例会,总结经验教训,开展业务交流。 1、通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标; 2、通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩; 3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案; 4、协调公司内部资源,提高客户满意度; 5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。 专业知识及技能要求:财务、会计电算化、计算机等相关专业或有财务软件销售经验者优先; 基本素质要求:善于沟通,语言表达能力强;声音甜美,逻辑思维能力强;对工作认真负责,执行能力强,具有团队协作精神;能够承受较强的工作压力。