职位福利
五险一金
包住
年底双薪
饭补
房补&s&5
职位详情
- 招聘人数:5-6人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 婚况要求:不限
联系电话:17768680073 0513-81023985职位描述:
1.优越的薪资
高底薪1700-2500+高额提成(通提)+五险一金+优厚福利待遇
福利一:金银铜福利
铜牌:每月增加200元/月的底薪,且通提2%
银牌:每月增加400元/月的底薪,且通提2.5%
金牌:每月增加600元/月的底薪,且通提3%
福利二:每月奖励福利
公司每月给员工发放奖励,奖励分实物与现金,实物有:iPhone6 ,iPad ,现金高达2000元/人。
福利三:店助理/总监助理福利
店助理每月可享有400块钱福利津贴
总监助理每月可享有500块钱福利津贴
福利四:带薪休假
公司每月会给员工带薪休假的机会,每人每月可多达4天,随时可以休假,且可以折现。
福利五:旅游福利
公司每年给员工提供带薪旅游的机会。
福利六:年终奖
凡在公司满12个月,人人享有年终奖。
福利七:师徒制福利
师傅每月享有100-300元的福利津贴了,且便于升迁。
2、快速的成长
储备店经理(1年)—门店经理(1.5年)—实习区域经理(2年)—区域经理(2.5年)—分公司总监(3.5年)—分公司总经理(5年)
岗位职责:1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产咨询服务;
2、 负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括客户联系、带看、购买、签约及过户等,促成业务成交
3、 负责业务跟进,客户信息登记、客户关系维护等后续工作
4、 负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系
5、 掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪联系
任职资格:1、 大专以上学历,20-35周岁,男女不限,专业不限,房地产营销,房地产评估等相关专业者优先
2、 五官端正,有较强的亲和力,普通话标准,具有良好的团队精神
3、 具备敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战,有吃苦耐劳的精神
4、 诚信务实,具有较强的责任心和进取精神,工作认真细致,作风严谨干练
5、 具有一定的分析及判断能力,良好的客户服务意识上班时间:
8:30-11:30 13:30-17:30