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职位详情
- 招聘人数:5-6人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 性别要求:女
- 婚况要求:不限
一、关于新同事,我们是这么期待的...1.帅到没朋友的;2.为家寻找丈母娘的;3.可以独立更换饮水机桶装水的猛男;4.话说篮球队还缺一个中锋;5.热烈欢迎大龄女青年;6.能把丝袜高跟鞋穿的很好看的(男女不限)。二、课程顾问职位描述:1、通过电话沟通了解客户培训需求;2、维护和开发各类型的客户资源,为客户提供培训和咨询项目的服务;3、执行公司各类培训项目并做好培训项目的相关支持工作;4、合理利用和维护公司客户资源,培养长期忠实客户,促进客户重复购买。任职资格:1、大专及以上学历,营销专业优先考虑;2、相貌端正、亲和力强,口齿清晰,表达清楚,能正确描述产品并理解客户需求;3、具有较强的沟通能力,期望在专业岗位或管理岗位进一步提升;4、能正确对待销售过程的失败,树立有效目标,再接再励。5、能够熟练运用电脑办公软件的优先录用。三、福利政策1、高额的项目提成+丰富多样的奖励机制,我的薪水我做主;2、完善的社会保险福利制度;3、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物+节日礼金四、晋升通道1、课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-销售课程主管。2、课程主管-中级课程主管-高级课程主管-分校校长。3、课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-销售课程主管-讲师培训师。