职位福利
五险一金
双休
年底双薪
话补
分公司遍布全国
职位详情
- 招聘人数：1-2人
- 到岗时间：不限
- 年龄要求：35岁以下
- 婚况要求：不限
您将是资源性产品的营销者，您将感受到垄断性企业带来的霸气，您将感受销售+服务带你稳健的业绩与人脉！
岗位描述：
1、经过公司系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在需求；
2、通过电话沟通,寻求销售机会并努力完成各项销售指标；
3、维护客户档案，对客户需求进行定期追踪；
4、根据市场数据分析报告，改善销售渠道，提高客户满意度。
岗位要求：
1、22至32周岁，专科及以上学历，市场营销、通信、信息、互联网、法律等相关专业
2、有互联网、计算机软件等相关销售工作经验者优先（应届毕业生优秀者亦可）
3、积极主动的心态，愿意接受挑战
4、有较强的学习能力、语言表达能力
5、性格外向，富有激情
6、较强的沟通表达能力及灵活性
7、对互联网行业感兴趣，并致力在此行业中长期发展。
职业规划：
公平晋升：商务主管->商务经理->高级商务经理->商务总监->高级商务总监->分公司总经理（部门经理、部门主管、分公司总经理均来自内部提升。
）
收入丰厚：底薪（分阶）＋高提成＋资历津贴（独有）＋综合补贴
福利保障：社保五险＋住房公积金，
节日礼品，生日福利，公费国内外旅游，销售激励……
岗位描述：
1、经过公司系统的培训，能够熟悉企业业务流程，识别目标客户潜在需求；
2、通过电话沟通,寻求销售机会并努力完成各项销售指标；
3、维护客户档案，对客户需求进行定期追踪；
4、根据市场数据分析报告，改善销售渠道，提高客户满意度。
岗位要求：
1、22至32周岁，专科及以上学历，市场营销、通信、信息、互联网、法律等相关专业
2、有互联网、计算机软件等相关销售工作经验者优先（应届毕业生优秀者亦可）
3、积极主动的心态，愿意接受挑战
4、有较强的学习能力、语言表达能力
5、性格外向，富有激情
6、较强的沟通表达能力及灵活性
7、对互联网行业感兴趣，并致力在此行业中长期发展。
职业诱惑：
公平晋升：商务主管->商务经理->高级商务经理->商务总监->高级商务总监->分公司总经理（部门经理、部门主管、分公司总经理均来自内部提升。
）
收入丰厚：底薪（分阶）＋高提成＋资历津贴（独有）＋综合补贴
福利保障：社保五险＋住房公积金，
薪酬福利：年底超长年假——十四天而且带薪哦~
生日假，年假，PK奖励假一应俱全
五险一金必须有，股东分红也可以呦！
管理人员是公平公正，公开透明，简易高效，平易近人滴~
生活是非富多彩滴，K歌，CS，鬼屋，演讲
辩论赛，运动会，密室逃脱~~~
没有我们做不到的，仅有您想不到的！
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