加班稳定+急招普工+仓管

广达集团有限公司

福利待遇

五险一金 包食宿 包吃 包住 双休

岗位描述

————公司优势：效益好，常年订单稳定，员工收入稳定，底薪高，轻松赚高薪！不压工资：每月5号发工资打卡、只有提前无退后。一、招聘要求：1、年龄：18-30周岁，男女不限；2、初中以上学历，能熟悉26个英文字母、会读写；无工作经验者均可报名；3、身体健康，视力无色盲、色弱，无任何传染性疾病；无不良犯罪记录或案底；二、薪资待遇：———— 企业薪资结构：以下薪资根据工商部门政策及时做出调整：1、基本工资：3500-5000元/月（底薪1850+500技能津贴+ 500绩效+400夜班津贴）2、分级加给：入职满半年加15元；入职满6月加15元；3、绩效奖金：0-536元/月4、技能津贴：0—600元/月（根据掌握不同技能给予相应津贴，考核通过即可加薪）；5、夜班津贴：15元/班（月26天X15元=440元）；6、实拿工资：综合工资在3500-5000元；不论新老员工年前入职均可享受1000-6000元的年终奖金！7、工作时制：上五休二工作制，超出统一按加班计算；平时按1.5倍（15.94元/h)，周六周末2倍(21.26元/h)，国假3倍(31.89元/h)计算；三、晋升发展：1、培训：公司有完善的培训体系，包含新进人员训练、职能训练、阶层训练、自我发展培训系统等。2、转任：对于表现优异的员工亦可以依公司相关规定转调其它适合职位；3、晋升：公司为员工提供公平、公正之晋升机会，通过内部统一考核晋升。四、工作环境：1、ISO14000环境管理体系，作业车间除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味、工作环境优良；2、有坐式和站式工作方式，不穿无尘服，不看显微镜；工作内容简单，轻松。五：福利待遇1、公司为每位合同制员工缴纳以下保险：养老、医疗、失业、工伤及生育保险和住房公积金，员工离职可转出；2、公司生活区配有网吧、图书室、活动室、超市、理发店、水果店、洗衣店等，公司设立文艺体育、宣传、活动等丰富员工的业余生活；