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福利待遇

五险一金 话补 加班费 加班补助 有补助

岗位描述

济南链家欢迎您聘！聘！聘！！！你想挑战自己吗？你讨厌现在你一成不变的工作（工资）吗？你想月收入过万吗？那就赶紧来吧！岗位职责：1、以网络营销模式为主，利用各种网上，网下渠道寻找房源客源，完成工作业绩指标；2、负责新客户开发和售后服务工作，老客户的维护以及网站其他业务的推广；3、根据客户需求，帮助客户达成房屋买卖或租赁业务和一手房代理业务；4、推进客户的业务跟进和房屋过户手续办理等服务工作5、针对客户的需求，为其提供有效的房源，全面满足客户要求；6、开发、维护、巩固、提升与客户的关系；7、对待工作态度端正，具备较强责任心和团队协作精神。任职资格： 岗位要求：1、20周岁及以上, 大专学历统招，应届毕业生均可;2、较强的沟通能力和协调能力，抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的企图心 3、能承受工作压力,愿意接受挑战，有毅力，有责任心，具备良好的沟通能力 4、普通话标准、吐字清晰,言语表达能力强,能清楚地阐明自己的观点,逻辑性、条理性强,与主试者能进行有效沟通;5、性格开朗,有良好的交际能力与应变能力，具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神 【薪酬福利-根据员工身份实行不同福利方案】 【第一类】：新入职的无经验的新人，在实习期前3个月，无责任底薪是3000元；转正后，保障性底薪2500-4500元，提拥30%-75%+五险；【第二类】：有同行业工作经验的经纪人，保障工资3500-4500元，个人提成40%-75%+五险【第三类】：同行业有管理经验的店经理，保障工资3500-4500元，个人提成40%-75%+团队提8%--10%+五险其它福利：内部员工租房、买房、租住自如房屋，享受员工折扣价；内部员工享有免费学历进修； 老员工享有周年庆定制礼物；精英社成员享有免费出国游；成熟完善的培训体系，一开始会有为期五天的带薪培训，培训完会有师傅一对一的带着学习，直到做出业绩公平、广阔的晋升空间，所有运营管理、总部管理岗位均由内部提拔产生；每月都会有现金奖、物质奖（钱包、自行车、电动车、ipad、笔记本电脑） 的奖励为年度3万元大奖应届生可以提供网签和管理档案上班时间：早9:00—12:00 下午1:30-6:30休息时间：一周休一天。学无止境，薪不封顶。只要你踏实肯干，月薪肯定过万！在链家更大的发展平台，更人性的晋升体制，欢迎您加入一起发展！！！ 联系电话：135—7319—2750