月薪3500-5000聘业务培训经理

吉林创盛科技发展有限公司

岗位描述

职位描述：
1.根据公司的总体战略建立培训体系,包括制度建立、资源整合及运作管理。

2.根据公司总体服务质量情况和员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划;

3.根据各部门服务质量情况及员工素质需求,协助部门制订培训计划,并检查计划实施情况,总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结,对培训效果做出客观评估,提出培训新方案。

职位要求：
1， 具有超强的执行力。
2， 亲和力强，有较强的谈判能力和沟通能力。
3， 自驱力强，企图心强，对自己有较高的要求。
4， 具有较强的团队合作能力和抗压能力，愿意接受挑战，具有责任感，敢于推陈出新。