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人事专员

山东 -济宁 1-3年经验 大专学历
2000-4000
更新:2017-08-15 浏览:388 投递:0份
职位福利
话补 有补助 交通补助 周日休息
职位详情
岗位职责: 1、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 2、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 3、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 4、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任职资格: 1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历; 2、3年以上相关工作经验,2年以上人力资源经理工作经验 3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作; 4、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力; 5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强
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中国移动通信集团山东有限公司济宁分公司吴泰闸路营业厅
20人以下 其他行业
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