职位福利
五险一金
包住
包食宿
包吃
双休
职位详情
- 招聘人数：若干
- 到岗时间：不限
- 年龄要求：35岁以下
- 性别要求：女
- 婚况要求：不限
一：招聘岗位
普工：
男：初中以上学历；（18-30岁）女：初中毕业（16-35岁）
1.薪资：两个月试用期基本工资1770元/月，转正后1850元/月，综合工资4000元左右。
2.福利：员工入职半年以上，享有50元/月工龄奖；入职1年以上，享有100元/月工龄奖；入职2年以上，享有150元/月工龄奖；入职3年以上，享有200元/月工龄奖； 绩效奖金100-800 ；学历津贴 （大专100/月）； 岗位津贴 （50-400）；夜宵补助3元/天。
3.公司提供食宿，有标准化的职工餐厅和职工公寓，房间配有空调、柜子等设施。住宿免费，水电费自理，工作期间公司每餐补助3元。
二：管理方向
1. 中专以上学历；
2. 管理类相关专业，沟通能力佳，踏实肯干，有意愿从基层做起
3. 承压能力强，现场生产管理方向；月综合工资3500-7000元左右，享受年终奖及各种福利待遇。
三：电镀培训技术员
1、中专以上学历，化工相关专业；
2、勤奋好学，做事细心责任心强；
月综合工资3500-7000元左右，享受年终奖及各种福利待遇。
四、员工职业发展
1.依据公司及个人发展，为员工提供培训，员工培训作为员工晋升和任职考核重要参考依据。
2.公司培训部每月会进行培训需求调查，根据工作和员工需要安排各种培训课程。
3.我们为员工设计了丰富的职业发展通道：
技术工：储备技术员—技术员—助理工程师—工程师—资深工程师…；每季度进行一次评选。
储备干部：储备干部—线长—组长—副课长—课长…，或转为技术工向工程师发展不定期在车间组织各种内聘，储备干部在一线从事基层操作3个月后即可竞聘。
五： 员工待遇/福利
1.公司提供食宿，有标准化的职工餐厅和职工公寓，房间配有空调、柜子等设施。住宿免费，水电费自理，工作期间公司每餐补助3元。
2.公司注重人性化关怀，每月举办一次员工生日会、座谈会，定期举办各类文化体育比赛；
3.公司员工享有婚假、产假、年假、丧假等法律规定的所有假期。
4.配套设施：公司内专门设有员工大型购物超市、取款机（中国银行）、篮球场等，供员工娱乐消遣。
5.车间环境：各子公司的生产设备绝大部分属进口机器，自动化程度高，工作环境整洁，车间均装有冷暖中央空调，冬暖夏凉。
6. 宿舍区公司提供无线网络。
六、工作时间
公司实行综合计时制，另根据生产情况安排是否加班，一般不超过10.5小时，加班工资严格按照劳动法规定计算支付：平时加班1.5倍，周末加班2倍，国家法定节假日加班3倍，平均每月休息2-4天
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