职位福利
五险一金
包住
年底双薪
饭补
房补&s&5
职位详情
- 招聘人数:1-2人
- 到岗时间:不限
- 年龄要求:35岁以下
- 性别要求:女
- 婚况要求:不限
储备干部:往公司管理层方向发展,作为公司重点关注培养对象。岗位职责:1、负责接待客户、为客户提供相关的咨询服务工作;2、负责建立客户资料卡及客户档案,与客户建立良好关系;3、负责客户回访、跟踪,带客户看房4、通过3月考核期,可申请带领销售团队,负责团队管理运营。任职要求:一类本科,年龄在18岁-31岁之间,211、985院校毕业,其他院校择优录用,军人优先;2.有较强的责任心,善于与人沟通,学校期间担任班干部,参加社团或学生会的优生录用;3.有突破自己的信心与能力,脚踏实地,对自己定位清晰,不好高鹜远.福利待遇:1.无责任底薪4600元+10%提成,储备成功后底薪3000-6000,提成25%-55%.2.应聘者由公司高管直接面试;3.一经录用作为公司管理储备岗进行培养,由公司中层区域经理亲自带领;4.入职后2个自然月内完成1单三方,2单租赁视为储备成功,届时可申请带领团队.
发展通道:管理序列——店面经理-区域经理-大区总监-副总经理 -总经理联系电话:025-86780712/13851799574