公司简介
一、企业介绍
南通安信防火技术服务有限公司成立于2014年7月,是一家专业从事安全综合服务的公司。为客户提供全面深入的消防安全服务。是集宣传、销售、安全技术开发、服务于一体的朝阳企业,通过地面推广和电商平台两大渠道,为各企事业单位的公共安全及个人家庭安全提供强有力的保障。公司组织专业的消防讲师亲临到社会各行业、各单位,讲授消防安全知识,提高全民消防意识,指导群众正确使用消防器材,将消防安全知识普及到千家万户。其经营产品获得消防行业资格认证以及3C认证证书,符合国家安全标准。
二、职业发展
多渠道的职业发展通道:行政管理类通道、专业技能类通道分别可以满足有较强管理能力和专业技术能力的人才在各自擅长的领域晋升,由此拓展员工的发展空间(每季度评选一次)
1)职称通道:初级-中级-高级-特级-经理级;
(每季度评选一次,职称奖金1000元到3500元)
2)行政通道:储干-组长-主任-经理-大区总经理-省区总经理
三、企业文化
我们的核心价值观:服务社会,成就自我。与员工共发展。
人性化的管理机制:建立 以人为本 的企业文化,公司不仅要用待遇留才,感情留才,文化留才,岗位留才,同时更注重事业留才,机会留才,发展留才。
良好的团队氛围:年轻化的团队,员工之间相互协作,感受家的温馨。
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南通安信防火技术服务有限公司成立于2014年7月,是一家专业从事安全综合服务的公司。为客户提供全面深入的消防安全服务。是集宣传、销售、安全技术开发、服务于一体的朝阳企业,通过地面推广和电商平台两大渠道,为各企事业单位的公共安全及个人家庭安全提供强有力的保障。公司组织专业的消防讲师亲临到社会各行业、各单位,讲授消防安全知识,提高全民消防意识,指导群众正确使用消防器材,将消防安全知识普及到千家万户。其经营产品获得消防行业资格认证以及3C认证证书,符合国家安全标准。
二、职业发展
多渠道的职业发展通道:行政管理类通道、专业技能类通道分别可以满足有较强管理能力和专业技术能力的人才在各自擅长的领域晋升,由此拓展员工的发展空间(每季度评选一次)
1)职称通道:初级-中级-高级-特级-经理级;
(每季度评选一次,职称奖金1000元到3500元)
2)行政通道:储干-组长-主任-经理-大区总经理-省区总经理
三、企业文化
我们的核心价值观:服务社会,成就自我。与员工共发展。
人性化的管理机制:建立 以人为本 的企业文化,公司不仅要用待遇留才,感情留才,文化留才,岗位留才,同时更注重事业留才,机会留才,发展留才。
良好的团队氛围:年轻化的团队,员工之间相互协作,感受家的温馨。
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